Actualizat la: 28.08.2026
Prezentul document (împreună cu toate documentele la care se face referire în cuprinsul său) stabilește termenii și condițiile care guvernează utilizarea acestui site - www.camelio.ro .
Scopul Site-ului este de a prezenta și de a promova serviciile JOBZZLE CONNECT S.R.L., prin intermediul cărora societatea furnizează serviciile sale de recrutare și selecție de personal. Totodată, societatea noastră urmărește să intre în contact, prin intermediul Site-ului, cu potențiali clienți interesați de aceste servicii.
Vă rugăm să citiți prezenții Termeni și condiții, Politica de cookie-uri și Politica de confidențialitate înainte de a utiliza Site-ul. Prin accesarea și utilizarea Site-ului, recunoașteți în mod expres caracterul obligatoriu al acestor documente și sunteți de acord să le respectați.
JOBZZLE CONNECT S.R.L., cu sediul social în Corunca nr. 435 D, județul Mureș, identificată prin codul unic de identificare 45904810, înregistrată la Registrul Comerțului sub nr.: J26/526/2022, este o societate care furnizează servicii de recrutare și selecție de personal, facilitând accesul candidaților interesați la posturile deschise ale companiilor din România.
Datele noastre de contact sunt:
JOBZZLE CONNECT S.R.L. este o societate axată pe recrutare și selecție de personal, care pune în legătură candidații și alt personal relevant cu posturile oferite de companiile care doresc să angajeze.
JOBZZLE CONNECT S.R.L. furnizează servicii prin intermediul cărora companiile care doresc să angajeze și candidații interesați de un nou post se pot întâlni și pot discuta. Astfel, societatea noastră acționează ca un intermediar care aduce împreună ambele părți, în vederea facilitării contractării serviciilor.
3.2. Toate informațiile de pe site-ul www.camelio.ro sunt proprietatea intelectuală a JOBZZLE CONNECT S.R.L., în conformitate cu Legea nr. 8/1996 privind dreptul de autor și drepturile conexe. Întregul conținut publicat pe site (texte, descrieri de servicii, imagini, logo-uri, culori, sloganuri, simboluri, grafică web, materiale video etc.) poate fi utilizat exclusiv în scopul informării Utilizatorilor și Cumpărătorilor platformei.
3.3. Fotografiile afișate pe SITE, editate sau prelucrate de JOBZZLE CONNECT S.R.L., nu pot fi preluate sau utilizate fără acordul acesteia;
3.4. Orice acțiune: proiect, eveniment, campanie, concurs, serviciu etc. desfășurată de societate prin intermediul Site-ului va fi anunțată, promovată și detaliată la momentul implementării sale, fie prin intermediul unui Regulament, fie prin prevederi scurte și clare inserate în anunțul privind implementarea acțiunii respective sau ulterior, la momentul potrivit.
3.5. Societatea noastră își rezervă dreptul de a schimba, modifica sau actualiza conținutul SITE-ului www.camelio.ro și prezenții Termeni și condiții de utilizare în orice moment, fără notificare prealabilă.
3.6. Este strict interzisă și pedepsită de lege copierea, distribuirea, publicarea, transmiterea către alte persoane sau încorporarea conținutului în alte materiale în afara www.camelio.ro, fără acordul societății.
3.7. Pentru a semnala orice problemă, vă rugăm să ne contactați la următoarea adresă de e-mail: info@jobzzle.com
4.1. Accesul la platforma pusă la dispoziție se realizează exclusiv prin intermediul domeniului public: www.camelio.ro .
4.2. Prin accesarea și utilizarea www.camelio.ro , Utilizatorul/Clientul este de acord să accepte termenii și condițiile prezentate pe SITE, politica de confidențialitate și politica privind cookie-urile.
4.3. Utilizatorul/Clientul dispune de un număr limitat de încărcări de CV-uri și nu are dreptul de a descărca, de a modifica parțial sau total SITE-ul, de a reproduce parțial sau total SITE-ul, de a copia, de a vinde/revinde sau de a exploata în alt mod SITE-ul în scopuri comerciale ori în scopuri contrare intereselor JOBZZLE CONNECT SRL.
4.4. Comunicarea cu societatea noastră se poate realiza prin interacțiune directă cu JOBZZLE CONNECT SRL, prin intermediul adreselor menționate în secțiunea „contact” a Site-ului.
4.5. Orice informație utilizată pentru descrierea Serviciilor disponibile pe Site (imagini statice / dinamice / prezentări multimedia / etc.) nu reprezintă o obligație contractuală în sarcina societății noastre și este utilizată exclusiv în scop de prezentare.
5.1. Orice Utilizator care accesează SITE-ul www.camelio.ro are vârsta de peste 18 ani și îndeplinește condițiile legale pentru a lucra pe postul dorit.
5.2. Fiecare Utilizator este de acord să accepte prezenții termeni și condiții și ia la cunoștință politica de prelucrare a datelor cu caracter personal și politica privind cookie-urile, fiind responsabil pentru exactitatea informațiilor furnizate și pentru actualizarea acestora.
5.3. Fiecare utilizator poate efectua următoarele:
5.4. Fiecare dintre datele primite va fi verificată de societatea noastră, după verificarea identității și a veridicității informațiilor transmise. În cazul în care sunt identificate neconcordanțe în legătură cu datele furnizate, ca urmare a evaluărilor efectuate, ne rezervăm dreptul de a nu aproba transmiterea mai departe a informațiilor către companii / clienți. Fiecare dintre date va fi ștearsă din baza noastră de date după 3 ani de inactivitate din partea utilizatorului.
5.6. În utilizarea site-ului nostru, utilizatorul își poate încărca CV-ul care conține date cu caracter personal. Pe baza acestuia, JOBZZLE CONNECT SRL va contacta persoana pentru a afla mai multe despre experiența sa profesională, competențele sale și alte aptitudini și preferințe profesionale relevante.
5.7. Pe baza primei discuții cu reprezentanții noștri, persoana va fi programată la interviuri cu companiile client, pentru a înțelege mai bine necesarul de servicii care urmează a fi prestate.
6.1. Activitatea noastră este axată pe aducerea împreună a părților relevante (candidați și companii), pe căutarea celor mai potrivite competențe pentru cele mai potrivite posturi și pe conectarea celor două părți (prestatorul de servicii și beneficiarul serviciilor).
6.2. Orice obligații suplimentare (de exemplu, de natură contractuală) care apar în relația dintre societatea noastră, candidat și client vor fi tratate separat, la nivelul contractelor încheiate în mod distinct.
7.1. Accesul la site este gratuit.
7.2. Orice plăți aferente serviciilor prestate vor fi tratate la nivelul unor contracte separate.
8.1. Pentru toate serviciile promovate pe www.camelio.ro, societatea noastră garantează că va lua toate măsurile tehnice și organizatorice necesare pentru a asigura un nivel ridicat de securitate și confidențialitate a datelor, inclusiv în cazul unor amenințări externe (de exemplu, atacuri cibernetice) asupra site-ului nostru.
9.1. JOBZZLE CONNECT S.R.L. este operator de date cu caracter personal și va păstra confidențialitatea tuturor datelor pe care le furnizați. Totodată, vom asigura securitatea datelor furnizate și vom lua măsuri tehnice și organizatorice pentru gestionarea eficientă a acestora, strict în scopurile prevăzute în prezentul contract.
9.2. Datele sunt prelucrate în următorul scop: cea mai bună utilizare a platformei noastre și realizarea serviciilor promovate prin intermediul acesteia.
9.3. Pentru a afla mai multe detalii despre prelucrarea datelor cu caracter personal, precum și despre drepturile pe care le aveți, vă rugăm să consultați Politica de prelucrare a datelor cu caracter personal și Politica privind cookie-urile.
10.1. Societatea noastră își rezervă dreptul de a actualiza și modifica periodic Termenii și condițiile Site-ului, pentru a reflecta orice schimbare a modului și a condițiilor de funcționare a Site-ului sau orice modificare a cerințelor legale. Documentul devine obligatoriu pentru utilizatori din momentul publicării sale pe Site. În cazul unor astfel de modificări, vom publica versiunea modificată a Documentului pe Site, motiv pentru care vă rugăm să verificați periodic conținutul prezentului Document.
10.2. Următoarele acțiuni asupra site-ului, asupra conținutului acestuia sau asupra www.camelio.ro vor fi considerate tentativă de fraudă sau fraudă:
În oricare dintre situațiile de mai sus, societatea noastră își rezervă dreptul de a sesiza autoritățile competente. Frauda și tentativa de fraudă sunt pedepsite conform legii penale în vigoare, iar părțile vătămate pot solicita în instanță despăgubiri pentru prejudicii morale sau materiale, după caz.
11.1. Prezentul contract este supus legii române. Orice litigii apărute între societatea noastră și Utilizatori sau orice parte interesată (de exemplu, compania-Client) vor fi soluționate pe cale amiabilă sau, dacă acest lucru nu este posibil, litigiile vor fi soluționate de instanțele prevăzute de legea civilă.
12.1. Pentru orice detalii sau întrebări privind www.camelio.ro, serviciile noastre sau solicitările dumneavoastră, ne puteți contacta la adresa de e-mail: info@jobzzle.com sau la numărul de telefon: +40745155992; +40721593387.
13.1. Pe pagina www.camelio.ro/ro/test-conformitate-hr punem la dispoziție un test scurt („Testul”) referitor la modul în care o companie își îndeplinește obligațiile prevăzute de legislația muncii.
13.2. Rezultatul Testului, inclusiv sumele și intervalele de amendă afișate, reprezintă o estimare cu caracter informativ, generată automat pe baza răspunsurilor furnizate și a intervalelor de amendă prevăzute de legislația muncii din România. Acesta nu ia în considerare situația de fapt și documentară completă a companiei.
13.3. Testul nu constituie consultanță juridică, nu constituie un audit sau un control al inspecției muncii (ITM) și nu înlocuiește o evaluare de specialitate ori consultanța unui profesionist calificat.
13.4. Intervalele de amendă reflectă legislația în vigoare în anul 2026 și se pot modifica; sumele aplicate efectiv de autoritățile competente se stabilesc de la caz la caz.
13.5. JOBZZLE CONNECT S.R.L. (Camelio) nu își asumă nicio răspundere pentru deciziile luate sau neluate pe baza rezultatului Testului.
13.6. Completarea Testului nu creează, în sine, o relație contractuală; prelucrarea datelor transmise prin intermediul Testului este descrisă în Politica de confidențialitate.